Questions fréquentes

Le 1er concours interne est ouvert aux fonctionnaires du ministère de l'Intérieur réunissant les conditions suivantes :

• 4 ans de service actif depuis la titularisation (dans la police nationale ou dans tout corps du ministère de l'Intérieur)
• Avoir moins de 45 ans au 1er janvier de l'année du concours
• Être en position d'activité ou de détachement
• Aptitude physique requise

Ce concours est plus exigeant sur le plan académique (dissertation de culture générale, cas pratique, QRC droit pénal) et offre 45 postes en 2026.

Le 2nd concours interne est réservé aux gardiens de la paix, brigadiers et majors de police avec :

• 2 ans d'ancienneté minimum à partir du grade de brigadier (avoir au moins le grade de brigadier)
• Avoir au maximum 50 ans au 31 décembre de l'année du concours
• Être en position d'activité, de détachement ou mis à disposition
• Aptitude physique requise

Ce concours est conçu pour valoriser l'expérience professionnelle des fonctionnaires de terrain. Il offre 184 postes en 2026 — soit plus de 4 fois plus que le 1er interne.

Oui, il n'y a pas de limite au nombre de tentatives, à condition de remplir les conditions d'éligibilité (notamment la limite d'âge). Vous pouvez vous présenter autant de fois que vous le souhaitez jusqu'à atteindre la limite d'âge applicable à votre concours.

De nombreux officiers ont réussi à leur 2e ou 3e tentative. Un échec est une opportunité d'identifier vos points faibles et d'affiner votre préparation. Le taux de réussite augmente généralement à chaque tentative pour les candidats qui analysent leurs erreurs et se préparent mieux.

Les épreuves d'admissibilité ont eu lieu les 6-8 janvier 2026. Si vous n'avez pas pu vous inscrire pour cette session, commencez dès maintenant à préparer la session 2027. Les inscriptions ouvrent généralement en septembre-octobre de l'année précédant les épreuves.

Surveillez le site officiel police-nationale.interieur.gouv.fr pour connaître la date d'ouverture des inscriptions. L'inscription se fait via le portail DIALOGUE (pour les fonctionnaires du ministère de l'Intérieur) ou via le site de la DGPN.

Si vous remplissez les conditions d'accès aux deux concours (être fonctionnaire MI depuis 4 ans ET être brigadier ou plus), vous pouvez en théorie vous inscrire aux deux. Cependant, cette stratégie est déconseillée pour les raisons suivantes :

• Les épreuves sont différentes et demandent des préparations spécifiques : la dissertation (1er interne) ne se prépare pas comme le QCM (2nd interne)
• Disperser ses efforts réduit la qualité de préparation à chacun des deux concours
• Le temps de préparation est limité si vous êtes en service actif

Si vous devez choisir, analysez vos points forts : vous êtes plus à l'aise avec la rédaction académique ? Optez pour le 1er. Vous avez une forte expérience de terrain et préférez les épreuves pratiques ? Le 2nd peut mieux vous convenir.

Oui, pour le 1er concours interne, le Code pénal et le Code de procédure pénale sont autorisés lors de l'épreuve de QRC (Questions à Réponse Courte) de droit pénal et de procédure pénale. Cependant :

• Seuls les codes officiels (non annoté ou avec des annotations strictement limitées selon les règles du concours) sont acceptés — vérifiez les conditions exactes dans le règlement de la session
• Avoir le code avec soi ne suffit pas : vous devez connaître suffisamment le droit pour formuler des réponses cohérentes et complètes, pas juste reproduire des articles
• Le temps est limité (2 heures pour 4 questions) — chercher dans le code prend du temps. Connaissez les articles par cœur, le code sert à vérifier, pas à découvrir

Pour le 2nd concours interne (QCM), aucun document n'est autorisé.

Deux types de notes éliminatoires existent :

• Épreuves sportives (PHM et TECR) : note inférieure à 7/20 à l'une ou l'autre de ces épreuves = élimination du concours, quel que soit votre niveau aux autres épreuves
• Entretien avec le jury : note inférieure à 5/20 = élimination du concours (1er et 2nd interne)

Toutes les autres épreuves ne sont pas éliminatoires individuellement — leur note est prise en compte dans le calcul de la moyenne pondérée par les coefficients.

Les tests psychotechniques (2h) sont une épreuve d'admissibilité commune aux deux concours. Ils ne sont pas notés au sens classique — ils ne rentrent pas dans le calcul de la moyenne mais servent de filtre. Ils sont destinés à évaluer l'aptitude psychologique du candidat à exercer des fonctions d'encadrement dans la police nationale.

Ces tests comprennent généralement des exercices de logique, de raisonnement spatial, de mémorisation et parfois des questionnaires de personnalité. On ne peut pas véritablement s'y "préparer" au sens scolaire du terme — en revanche, être reposé le jour J et avoir pratiqué quelques exercices de logique améliore les performances.

La situation diffère selon le concours :

• 1er concours interne : l'épreuve de langue étrangère est obligatoire (coefficient 2). Langues possibles : anglais, allemand, espagnol. L'épreuve dure 15 minutes.
• 2nd concours interne : l'épreuve de langue est facultative (coefficient 1). La passer représente une opportunité de bonifier votre note si vous êtes à l'aise — ne pas la passer n'est pas pénalisant.

Dans les deux cas, l'épreuve est un entretien oral en langue étrangère portant sur un thème professionnel ou d'actualité.

La formation initiale des officiers de police se déroule à l'École Nationale Supérieure de Police (ENSP), située à Cannes-Écluses (77), en Seine-et-Marne. C'est une commune proche de Montereau-Fault-Yonne, à environ 80 km au sud-est de Paris.

L'ENSP propose un internat — le logement sur le campus est obligatoire pendant la scolarité, sauf dérogation accordée au cas par cas. Un transporteur scolaire peut être organisé depuis Paris pour les weekends.

La formation initiale dure 18 mois. Elle comprend :

• Une période de formation académique et pratique à l'ENSP
• Des stages opérationnels dans différents services de police
• Un mémoire professionnel de fin de scolarité

À l'issue de la scolarité, les élèves sont titularisés dans le corps de commandement au grade de Lieutenant de police.

Oui, les élèves officiers sont rémunérés pendant toute la durée de leur scolarité. La rémunération est celle d'un fonctionnaire en formation : environ 1 636 € nets par mois (indice de référence des élèves de l'ENSP, session 2026).

Cette rémunération est inférieure à celle d'un gardien ou brigadier en activité mais inclut le logement et la restauration sur le campus, ce qui compense en partie l'écart. Les frais de transport pour les congés sont partiellement pris en charge.

Oui, l'internat est obligatoire pour les élèves de l'ENSP pendant la formation. C'est une contrainte à anticiper, notamment si vous avez une famille. Les weekends sont en général libres et les congés scolaires sont respectés, mais les semaines sont passées sur le campus à Cannes-Écluses.

Des dérogations à l'internat peuvent être accordées dans des situations exceptionnelles (raisons familiales impérieuses, handicap), mais elles restent rares et doivent être sollicitées auprès de la direction de l'ENSP.

À l'issue de la scolarité et de la titularisation, vous intégrez le corps de commandement de la police nationale au grade de Lieutenant de police.

La progression de carrière dans le corps de commandement est la suivante :

• Lieutenant de police (grade de départ)
• Capitaine de police (après quelques années)
• Commandant de police
• Commandant divisionnaire de police
• Commandant divisionnaire fonctionnel de police

Les officiers peuvent également accéder au corps de conception et de direction (commissaires) par concours ou tableau d'avancement.

Les rémunérations sont données à titre indicatif — elles varient en fonction de l'ancienneté, du lieu d'affectation et des primes :

Ces chiffres incluent les primes de base mais n'intègrent pas les indemnités spécifiques (nuit, week-end, risques professionnels) qui peuvent significativement augmenter la rémunération réelle selon le poste.

Les élèves émettent des voeux d'affectation en fin de scolarité, mais l'affectation définitive est décidée par l'administration en fonction des besoins du service et du classement de sortie de l'école. Il n'y a pas de garantie d'obtenir son premier voeu.

En pratique, le classement de sortie influence l'affectation : les premiers du classement ont plus de chances d'obtenir leur préférence. Les affectations couvrent l'ensemble du territoire national.

Après plusieurs années de service, des mutations sont possibles et permettent de se rapprocher de la région souhaitée.

Oui. À l'issue de la formation et de la titularisation dans le corps de commandement, vous êtes tenu d'un engagement de 5 ans de service dans la police nationale. Si vous quittez la police avant l'expiration de cette période, des remboursements des frais de formation peuvent être demandés.

Cet engagement est conçu pour assurer un retour sur investissement de la formation, qui est entièrement financée par l'État.

Le corps de commandement offre plusieurs perspectives d'évolution :

• Avancement de grade au sein du corps de commandement (lieutenant, capitaine, commandant, commandant divisionnaire) par tableau d'avancement
• Concours de commissaire : les officiers peuvent passer le concours interne de commissaire (accès au corps de conception et de direction). Une option qui valorise l'expérience terrain.
• Spécialisations : police judiciaire, renseignement, sécurité publique, police aux frontières, CRS... Les officiers peuvent demander à rejoindre des services spécialisés.
• Fonctions d'état-major : avec l'avancement, les officiers peuvent accéder à des fonctions de direction de service ou d'état-major (DDSP, SGAMI, DGPN...)
• Détachements : dans d'autres administrations, dans des organisations internationales (OIPC/Interpol, OLAF, FRONTEX) ou dans la gendarmerie